جستجو در پایان‌نامه‌ها

نمایش ۳۱ تا ۴۰ مورد از کل ۲۳۸ مورد.
عنوان پایان‌نامهپردیس/دانشکدهدانشکده / گروهرشته تحصیلیمقطع تحصیلیوضعیت پایان نامهدانشجواستاد راهنماتاریخ دفاع
 
طراحی چارچوبی برای مدیریت استعداد در پرتو روش پژوهش قرانیمدیریتمدیریت‌مدیریت بازرگانی - رفتار سازمانی و مدیریت منابع انسانیدکتری تخصصی PhDمحمدامین پهلوان شریفسیدرضا سیدجوادین۲۹ شهریور ۱۳۹۵
بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی و میزان رضایت کارکنان در شرکت EPCپردیس البرزعلوم اجتماعی و رفتاریمدیریت منابع انسانیکارشناسی ارشدشاهین شیرونیمنوچهر انصاری۲۹ شهریور ۱۳۹۵
شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر جذابیت برند کارفرما در بانک کارآفرینمدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی - منابع انسانی بین المللکارشناسی ارشدالهام زاهدیان تجنکیآرین قلی پور۲۹ شهریور ۱۳۹۵
بررسی تاثیر فلات شغلی بر نگرش های شغلی کارکنان مسن با نقش تعدیل کنندگی حمایت سازمانی (مورد مطالعه: سازمان ثبت احوال کشور)مدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی- مدیریت عملکرد و بهره وری منابع انسانیکارشناسی ارشدجمال فیروزیبی بی مرجان فیاضی۲۸ شهریور ۱۳۹۵
بررسی تاثیر معنویت در سازمان بر روی بهره وری کارکنان سازمان دارایی در شهر تهرانمدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی - مدیریت منابع انسانی اسلامیکارشناسی ارشدکیانا کاراگاهسیدرضا سیدجوادین۲۸ شهریور ۱۳۹۵
بررسی ارتباط میان اقدامات مدیریت منابع انسانی اسلامی و اعتماد سازی در سازمان در کارکنان سازمان دارایی در شهر تهرانمدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی - مدیریت منابع انسانی اسلامیکارشناسی ارشدالهه باقریسیدرضا سیدجوادین۲۸ شهریور ۱۳۹۵
بررسی عوامل موثر بر تقویت وجدان کاری در سازمان از دیدگاه اسلاممدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی - مدیریت منابع انسانی اسلامیکارشناسی ارشدحسن جلیلوندسیدرضا سیدجوادین۲۸ شهریور ۱۳۹۵
بررسی رابطه بین معنویت سازمانی با توانمندسازی روانشناختی و خلاقیت (مطالعه موردی: کارکنان بانک پاسارگاد شعبه مرکزی بخش بین الملل)مدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی - منابع انسانی بین المللکارشناسی ارشدمینا شریفیمنوچهر انصاری۲۸ شهریور ۱۳۹۵
شناسایی و اولویت بندی نیازهای رفاهی کارکنان در صنعت برق مورد مطالعه شرکت توانیرمدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی- مدیریت عملکرد و بهره وری منابع انسانیکارشناسی ارشدسیدحمیدرضا خراسانیجلیل حیدری دهوئی۲۷ شهریور ۱۳۹۵
بررسی و شناسایی عوامل موثر بر بکارگیری و استقرار نظام شایسته سالاری در شرکت فناپمدیریتمدیریت منابع انسانیمدیریت منابع انسانی - منابع انسانی بین المللکارشناسی ارشدمریم نوروزیمحمدعلی شاه حسینی۲۷ شهریور ۱۳۹۵