جستجو در پایان‌نامه‌ها
نمایش ۱ تا ۶ مورد از کل ۶ مورد.
| عنوان پایان‌نامه | پردیس/دانشکده | دانشکده / گروه | رشته تحصیلی | مقطع تحصیلی | وضعیت پایان نامه | دانشجو | استاد راهنما | تاریخ دفاع |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| طراحی الگوی جانشین پروری مبتنی بر شایستگی مدیران | پردیس فارابی | دانشکده مدیریت و حسابداری | مدیریت دولتی - مدیریت تطبیقی وتوسعه | دکتری تخصصی PhD | حمید عبدالمحمدی | حسن زارعی متین, سیدحسین اخوان علوی | ۲۶ آبان ۱۳۹۵ | |
| طراحی مدل جامع مدیریت جانشین پروری مبتنی بر قابلیتهای سازمانی در سازمانهای دانش محور(مطالعه موردی: وزارت علوم تحقیقات و فناوری- وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی) | پردیس فارابی | دانشکده مدیریت و حسابداری | مدیریت دولتی - مدیریت تطبیقی وتوسعه | دکتری تخصصی PhD | امین بلاغی اینالو | ۲۲ تیر ۱۳۹۵ | ||
| طراحی مدل بومی سنجش کارآفرینی شرکتی در ایران (مطالعه موردی شرکت های دانش بنیان) | پردیس فارابی | دانشکده مدیریت و حسابداری | مدیریت دولتی - مدیریت تطبیقی وتوسعه | دکتری تخصصی PhD | مهدی صفیان بلداجی | سید مهدی الوانی, سیدمحمد مقیمی | ۳۰ بهمن ۱۳۹۳ | |
| طراحی مدل توسعه هوشمند | پردیس فارابی | دانشکده مدیریت و حسابداری | مدیریت دولتی - مدیریت تطبیقی وتوسعه | دکتری تخصصی PhD | اعظم بابکی راد | سیدمحمد محمودی | ۲۴ بهمن ۱۳۹۲ | |
| طراحی الگوی اسلامی ایرانی نظارت همگانی در شهرداری تهران | پردیس فارابی | دانشکده مدیریت و حسابداری | مدیریت دولتی - مدیریت تطبیقی وتوسعه | دکتری تخصصی PhD | سید روح اله قرشی | علی نقی امیری | ۱۲ بهمن ۱۳۹۱ | |
| طراحی الگوی ارتباط اعتماد درون سازمانی و اعتماد عمومی در سازمان های دولتی ایران | پردیس فارابی | دانشکده مدیریت و حسابداری | مدیریت دولتی - مدیریت تطبیقی وتوسعه | دکتری تخصصی PhD | سعید امامقلی زاده | حسن زارعی متین | ۳۱ فروردین ۱۳۹۱ |
