عنوان پایان‌نامه
تدوین پروفایل (نیمرخ)شایستگی مشاغل استراتژیک به منظورارزیابی آمادگی استراتژیک سرمایه انسانی شرکت صنعتی دوده فام
- رشته تحصیلی
- مدیریت دولتی
- مقطع تحصیلی
- کارشناسی ارشد
- محل دفاع
- کتابخانه مرکزی -تالار اطلاع رسانی شماره ثبت: 63168
- تاریخ دفاع
- ۱۹ آبان ۱۳۹۲
- دانشجو
- علیرضا عبدی
- استاد راهنما
- مجتبی امیری
- چکیده
- با نگاهی به صورت های مالی شرکت های پیشرو بین المللی، سهم دارایی های نامشهود از کل دارایی ها به طور روز افزون رو به افزایش است . وجود دارایی های نامشهود به عنوان یکی از دارایی های سرمایه ای شرکت در صورت های مالی و افزایش سهم این دارایی ها از کل دارایی های شرکت به وضوح حاکی از اهمیت یافتن جایگاه و نقش دارایی های نامشهود در سازمان های امروزی و به تبع ضرورت پرداختن به این دسته از دارایی ها در سازمان است. به طوری که در سال 2005 هفتاد و پنج درصد از ارزش سازمان را دارایی های نامشهود شکل می دهد. حال آنکه در این میان سرمایه انسانی به عنوان یکی از مهمترین دارایی ها توجه ویژه ای را به خود جلب می نماید. سرمایه ای که موتور محرک سازمان ها در اقتصاد دانش بینان امروزی است و بدون توجه به شرایط و آمادگی آن تحقق هر گونه استراتژی دور از ذهن می نماید. هدف این پژوهش در قدم اول شناسایی مشاغل استراتژیک شرکت صنعتی دوده فام و در قدم دوم تدوین پروفایل شایستگی هر یک از این مشاغل می باشد. سوال های اصلی این پژوهش عبارتند از : مشاغل استراتژیک شرکت صنعتی دوده فام کدامند ؟ پروفایل ( نیم رخ ) شایستگی این مشاغل کدام است ؟ برای پاسخ به سوال اول از آزمون مقایسه زوجی و تکنیک AHP جهت رتبه بندی استفاده شده است و برای پاسخ به سوال دوم از مصاحبه و مطالعه کتابخانه ای و با استراتژی تحلیل تم استفاده شده و در نهایت برای اعتبار یابی یافته ها آزمون علامت بکار گرفته شده است. تحقیق به صورت مطالعه موردی در شرکت صنعتی دوده فام انجام گرفت و جامعه آماری آن متخصصان و صاحبنظران و مدیران عالی شرکت می باشد. داده های تحقیق از طریق پرسشنامه و مصاحبه جمع آوری شده است. در نهایت 8 شغل به عنوان مشاغل کلیدی شناسایی و پروفایل هر یک از مشاغل طراحی گردید.
- Abstract
- چکیده انگلیسی ندارد
