کاربرد نظریه طراحی بازار : در نحوه توزیع نیروی کارپزشکی ایران
- رشته تحصیلی
- مهندسی کامپیوتر- آلگوریتم ها و محاسبات
- مقطع تحصیلی
- کارشناسی ارشد
- محل دفاع
- کتابخانه پردیس یک فنی شماره ثبت: 58..;کتابخانه مرکزی -تالار اطلاع رسانی شماره ثبت: 62931
- تاریخ دفاع
- ۱۰ خرداد ۱۳۹۳
- دانشجو
- سیروس چراغی
- استاد راهنما
- امین قدوسیان
- چکیده
- انواع مختلف بیکاری از دیرباز یکی از موضوعات مهم و کلیدی دانش اقتصاد بوده است. در برخی مواقع این بیکاری به دلیل موقعیت های کم شغلی نیست، بلکه به علت عدم توزیع مناسب نیروی کار بوجود می آید. به گواه آمار، بازار نیروی کار پزشکی ایران هم با این مشکل مواجه است، به این مفهوم که تعداد نیروی کار پزشکی درشهرهای بزرگ زیادبوده و با مازاد عرضه مواجه هستیم و این تعداد در شهرهای کوچک و روستاها اندک است و مازاد تقاضا را مشاهده می کنیم. این نوع خاص از بیکاری را می توان نوعی از شکست بازار دانست که این شکست نیاز به طراحی بازار در این حوزه را مشخص می سازد و در واقع این طراحی نوعی راه حل برای مرتفع کردن این مشکل تلقی می شود. طراحی بازار، خود شاخه ای نوظهور در ادبیات اقتصادی می باشد که در دهه 1990 متولد شده است. این حوزه، زیرمجموعه ای از نظریه بازی است که گسترش آن نیازمند همکاری طیف وسیعی از متخصصان می باشد. در این پایان نامه با بهره گیری از تئوری تطبیق که خود زیرشاخه ای از طراحی بازار است، به تحلیل این بازار پرداخته و ضمن بسط این تئوری و بیان جزئیات آن به مهم ترین ادبیات طراحی بازار که در بازارهایی مانند تبادل کلیه، نیروی کار، آموزش، ازدواج و غیره می تواند مطرح باشد، رجوع می کنیم. در پایان با بهره گیری از یک بازار آزمایشی و ارائه مدلی برای آن، سعی در ارائه الگوریتمی برای اصلاح نحوه توزیع نیروی کار پزشکی خواهیم داشت.
- Abstract
- Unemployment is one of the most considerable subjects of economics. In some cases, Unemployment is the result of improper distribution of workforce. According to statistics, medical workforce market of Iran is faced with such a problem. The density of medical workforce in metropolitan areas is high and considerable. Actually this market is faced with a surplus that we call it “supply surplus”. On the other hand, in towns and suburbs we can see the demand surplus. This type of unemployment is one of the types of market failure which needs market design as a solution. Market design is a new field of economics which has born in 1990. This field is a subset of game theory. In this research we will analyze medical market using the matching theory. This theory is one of the most important subsets of market design. Meanwhile, we will elaborate the details of this theory. Besides, we refer to the most important literature of market design which can be expressed in in some fields such as kidney exchange, workforce market, marriage market and etc. Finally, we will present an algorithm that shows the usage of market design in a hypothetical market to modify the distributing manner of the medical workforce.