عنوان پایان‌نامه
تحلیل و ارزیابی سازوکارهای موثر بر بهبود مدیریت در تعاونی های مرغداری استان فارس
- رشته تحصیلی
- مهندسی کشاورزی - مدیریت کشاورزی
- مقطع تحصیلی
- کارشناسی ارشد
- محل دفاع
- کتابخانه مرکزی پردیس کشاورزی و منابع طبیعی شماره ثبت: 6809;کتابخانه مرکزی -تالار اطلاع رسانی شماره ثبت: 74886;کتابخانه مرکزی پردیس کشاورزی و منابع طبیعی شماره ثبت: 6809;کتابخانه مرکزی -تالار اطلاع رسانی شماره ثبت: 74886
- تاریخ دفاع
- ۲۶ بهمن ۱۳۹۴
- دانشجو
- عظیم اله رضوانی
- استاد راهنما
- ناصر مطیعی
- چکیده
- شرکت‌های تعاونی در ایران، به¬خصوص در بخش کشاورزی و زیربخش دام و طیور، علی¬رغم سابقه و توسعه کمی، به دلایل مختلف که یکی از آن¬ها شیوه مدیریت سنتی آن¬هاست، نهتنها نتوانسته¬اند به اهداف خود برسند، بلکه همچنان با مسائل و مشکلات فراوانی در حوزه¬های مختلف کارکردی خود همچون تجاری و بازرگانی، اعتباری، بازاریابی، آموزشی و خدماتی روبرو هستند که مانع از تحقق اهداف اصل 44 قانون اساسی در این بخش شده است. بنابراین، نیاز به بازنگری، اصلاح و بهبود به‌ویژه از جنبه‌های مدیریتی دارند. بنا به اهمیت موضوع، این پژوهش با هدف تحلیل و ارزیابی سازوکارهای مؤثر بر بهبود مدیریت در تعاونی‌های مرغداران استان فارس اجرا گردید. جامعه آماری تحقیق شامل کلیه اعضای تعاونی‌های مذکور بود. با توجه به حجم بالای جامعه مورد مطالعه، یک نمونه شامل 187 نفر عضو و 100 نفر از ارکان تعاونی‌های یاد شده با استفاده از فرمول کوکران تعیین و به روش نمونه‌گیری طبقه‌ای با انتساب متناسب توزیع گردید. داده‌های مورد نیاز به کمک پرسشنامه‌ای که اعتبار آن با پانل متخصصان و کارشناسان مرتبط و پایایی آن با استفاده از آلفای کرونباخ مورد تأیید قرار گرفته بود، گردآوری و برای تجزیه و تحلیل داده‌ها از تکنیک‌های ضریب تغییرات، تحلیل عاملی اکتشافی، تحلیل مسیر و معادلات ساختاری و همچنین از نرم‌افزارهای SPSS و LISREL استفاده شد. نتایج پژوهش نشان داد که، کارکرد مدیریت، عوامل درون‌سازمانی و برون‌سازمانی به ترتیب بیشترین تأثیر را بر بهبود مدیریت دارند. در بین عناصر کارکرد مدیریت، رهبری و نظارت و در بین عوامل درون‌سازمانی، آگاهی و تبعیت از اصول تعاون، اطلاع‌رسانی و سرمایه اجتماعی و در بین عوامل برون‌سازمانی، ارتباط با اتحادیه و جامعه محلی، بازاریابی و بازاررسانی و مهارت‌های مدیریتی دارای بیشترین تأثیر بودند. همچنین، نتایج حاصل از تحلیل آماره میانگین نشان داد، مهمترین عوامل بازدارنده بهبود مدیریت در تعاونی¬ها، کمبود نقدینگی، ناکافی بودن آموزش و مهارت‌های مدیریتی هستند.
- Abstract
- Abstract Because of many reasons, such as traditional management system and in spite of a long history and expansion of cooperatives in Iran, especially in agriculture sector and livestock and poultry subsectors, not only they have not achieved their goals but also they have had faced with many problems related to their operations such as business, finance, marketing, education and services which have prevented them to reached to the goal of the principle 44 of constitutional law. Thus, these cooperatives, especially in aspects of management, need to reconsidering, reforming and improving. Based on the importance of the actions. This research has the goal of effective mechanisms on improving the administration of the cooperatives in Fars province. Statistical population has been all members of the mentioned cooperatives (include 187 members and 100 persons from manager boards). The sample size was determined by Cochran’s equation. The data were collected with a questionnaire. The reliability of the questionnaire was determined by using a panel of exports. The validity was calculated by using Cronbach's alfa coefficient, for analyzing. The data were analyzed with some statistical methods such as Deviation Coefficient, Explanatory Factor Analysis, Path Analysis, and Structural Equation Modeling using SPSS and LISREL software. Findings indicated that management functions, out-organization factor and in-organization factors respectively have most effects on management outcomes. In addition, among management duties factors such as leadership and supervision; among in-organization factors, awareness and following the cooperative's rules, communication of information and social capital; and among in-organization factors, communicating with union and local society, marketing and transportation to the market and management skills, had effects each of them. Based on mean average. The main constraints were shortage of money, undermined education- low social awareness and lac
