عنوان پایان‌نامه
بررسی ومطالعه اثر بخشی تیمی در بیو نیک زنبور عسل و مورچه
- رشته تحصیلی
- مدیریت دولتی - مدیریت نیروی انسانی
- مقطع تحصیلی
- کارشناسی ارشد
- محل دفاع
- کتابخانه پردیس قم شماره ثبت: 001474;کتابخانه مرکزی -تالار اطلاع رسانی شماره ثبت: 54028
- تاریخ دفاع
- ۲۷ بهمن ۱۳۹۰
- دانشجو
- فائزه قمی
- استاد راهنما
- علی نقی امیری, حسین خنیفر
- چکیده
- هدف این تحقیق، بررسی اثربخشی تیمی در بیونیک زنبورعسل و مورچه (به تفکیک) می باشد، طبق مدل پیشنهادی، اثربخشی تیمی ناشی از سه بعد می شود که هر بعد خود از مولفه هایی تشکیل شده است. سه بعد اصلی در این مدل شامل 1. شرایط سازمانی حاکم بر تیم 2. طراحی تیم و 3. فرآیندهای تیم می باشد که: • بعد اول شامل مولفه های ، سیستم های پاداش، سیستم های ارتباط، محیط سازمانی، ساختار سازمانی و رهبری سازمانی • بعد دوم شامل مولفه های، مشخصات وظیفه، اندازه تیم و ترکیب تیم • بعد سوم شامل مولفه های تکامل تیم، هنجارهای تیم، نقش های تیم و انسجام تیم می باشد. در این پژوهش تمامی ابعاد و مولفه های مربوطه به طور جداگانه در بیونیک زنبورعسل و مورچه مورد بررسی قرار گرفته است و بعد از انجام مطالعات میدانی از طریق توزیع پرسشنامه بین 50 نفر از خبرگان حشره شناس و همچنین خبرگان رشته مدیریت وضعیت هریک از مولفه ها و به تبع آن ابعاد از آزمون t یک نمونه ای بررسی شد که تمامی ابعاد در سطح اطمینان 95% نمره بالاتر از میانگین دارند که نشان دهنده تبعیت بیونیک از مدل اثربخشی تیمی در این ابعاد می باشد.
- Abstract
- The present paper investigates team effectiveness in the bionics of ant and bee. In accordance with the suggested model, team effectiveness results from three dimensions, each of which containing some components. Three fundamental dimensions in this model are: 1) organizational circumstances dominating the team, 2) team design, 3) team processes. The first dimension covers components such as prize systems, communication systems, organizational context, organizational structure, and organizational leadership. The second dimension includes the features of the duty, team size, and team components. The third dimension contains the progress of team, as well as its norms, roles, and solidarity. In the present research, all dimensions and components related to the bionics of ant and bee are studied. Following the field studies and through distribution of the questionnaires among 50 professional managers and also entomologists, the status of each component, and consequently, dimensions of T as a sample were studied. All the dimensions provided %95 higher grade than the average at confidence level. This point indicates the conformity of bionics with team effectiveness model within such dimensions. 1. Key Words: Team, Group, Effectiveness, Bee, Ant, Team Design, Team Processes, Team effectiveness, Naturalism, bionics
