بررسی رابطه بین هوش هیجانی و رفتار کارآفرینانه ی مدیران بانک سامان شهر تهران
- رشته تحصیلی
- مدیریت کارآفرینی- سازمانی
- مقطع تحصیلی
- کارشناسی ارشد
- محل دفاع
- کتابخانه دانشکده کارآفرینی شماره ثبت: 349;کتابخانه مرکزی -تالار اطلاع رسانی شماره ثبت: 55539
- تاریخ دفاع
- ۱۲ شهریور ۱۳۹۰
- دانشجو
- فاطمه افقهی
- استاد راهنما
- هاشم آقازاده
- چکیده
- در سال های اخیر اشتیاق به بررسی هوش هیجانی بررفتارهای مختلف انسان در زندگی شخصی و کاری افزایش یافته است یکی از این سازه های رفتاری که در دو دهه ی اخیر بسیار مورد توجه محققان علوم بین رشته ای قرار گرفته است کار آفرینی و رفتار کارآفرینانه می باشد. با بررسی گسترده متون موجود و انجام مصاحبه با خبرگان مدل مفهومی تحقیق استخراج گردید و عنصر های مرتبط با سازه های اصلی به کمک ابزار پرسشنامه مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته و تایید شده است. یافته های تحقیق نشان می¬دهد مدیرانی که از سطح هوش هیجانی بالاتری برخوردار هستند علاوه براینکه خودرفتارکارآفرینانه در محیط کار بروز می¬دهند، محیط مناسبی را هم برای بروز و ظهور رفتار های کارآفرینانه زیر دستان فراهم می نمایند. کلید واژه: هوش هیجانی، رفتارکارآفرینانه، مدیران بانک
- Abstract
- In recent years, there is wide tendency to investigate influences of emotional intelligence on behavioral aspects of human work and individual life. One of the most important behavioral structures that attract multidisciplinary researchers' attention is entrepreneurship and entrepreneurial behavior. In this research, the conceptual model has been extracted and constructed by extensive literature review and panel of expert deep interview and the model sub-structures confirm via questionnaire. Findings confirm the hypothesis of research and show that the higher the managers' EI, the more emergence of EB and encouragement of others to follow that and preparing the organizational environment to support it, has been occurred and accepted more. Key Words: Emotional Intelligence, Entrepreneurial Behavior, Banking Manager